FAQ
よくあるご質問
ご相談前によくいただく質問をまとめました。該当しない内容も、お問い合わせフォームから気軽にお知らせください。
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当事務所は継続的な手続代行を中心としていません。DX・労務改善プロジェクトに付随する場合は、必要な対応方法を個別にご案内します。
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はい。新規作成、改定、実際の運用との整合性確認など、就業規則・社内規程に関するご相談を承ります。
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はい。むしろ製品選定前のご相談をおすすめします。現行業務と課題を整理し、必要な要件を明確にしたうえで選定を進めます。
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対応可能です。労務・業務側の要件を技術側に伝え、認識のずれを減らす役割を担います。技術支援はパットイノベーション株式会社が担当する場合があります。
A
はい。企業規模にかかわらず、課題と予算に合わせて対象範囲を絞った支援をご提案します。
A
はい。資料共有、ヒアリング、定例ミーティングなど、多くの工程をオンラインで実施できます。訪問が必要な場合は個別にご相談ください。
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最初の段階で判断していただく必要はありません。お問い合わせ内容を確認し、社労士事務所、パットイノベーション株式会社、または両者による支援をご案内します。
A
社会保険労務士としての守秘義務および個人情報保護方針に従って管理します。詳細なデータの受け渡し方法は、支援開始前に取り決めます。
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まずは、いまの課題を
お聞かせください。
相談先を判断していただく必要はありません。内容を確認し、適切な支援主体と進め方をご案内します。
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